LA JUNTA DE PERSONAL APOYA LA HUELGA POR UNANIMIDAD

JUNTA DE PERSONAL FUNCIONARIO AL SERVICIO DE LA ADMINISTRACION DE JUSTICIA EN ASTURIAS

La Comisión Permanente de la Junta de Personal de la Admón. de Justicia en Asturias presenta la siguiente resolución al Pleno:

En los últimos años, se han llevado a cabo una serie de medidas por los distintos gobiernos estatales y autonómicos que han erosionado de manera notable los derechos de  las personas  trabajadoras y de la ciudadanía en general.

      La última Reforma Laboral, alcanza el cenit del ataque a los derechos laborales, por su agresividad, por retrotraernos a tiempos históricos muy alejados en el tiempo que ya creíamos superados, por instaurar unas relaciones laborales, basadas única y exclusivamente en el despotismo empresarial, en la eliminación práctica de la negociación colectiva, causando la desprotección total de los trabajadores a los que se ha privado hasta del derecho a la tutela judicial.

Rechazamos frontal y enérgicamente dicha  Reforma Laboral decretada por el actual gobierno, así como toda la serie de políticas de recortes y ajustes en los Servicios Públicos que afectarán gravemente a las condiciones laborales y de vida de la mayoría de la población, los trabajadores y trabajadoras.

Esta reforma laboral es brutalmente agresiva contra los derechos de todas las personas trabajadoras, lo sean del Sector Público o de las empresas privadas. Lo que pretende esta reforma laboral es forzar una rebaja generalizada de los salarios, abaratar el despido y menoscabar los derechos de los trabajadores.

Consideramos que es completamente falso que este decreto “garantice la seguridad de los trabajadores”, como pomposamente afirma en su preámbulo de la reforma. En realidad en ella se legaliza el mobbing: los empresarios podrán cambiar (a su antojo) unilateralmente el horario, las funciones, (el centro de trabajo) e incluso el sueldo.

Las recetas políticas que nos encontramos en esta reforma suponen una agresión sin precedentes para todos los trabajadores y trabajadoras del Sector Público, ya que podrán realizarse despidos colectivos e individuales por causas económicas, organizativas, técnicas o productivas, entendiendo como tales la insuficiencia presupuestaria sobrevenida y persistente para la financiación de los servicios públicos durante tres trimestres consecutivos.

Porque el personal laboral fijo de la Administración Pública, a pesar de haber superado un proceso selectivo de acceso a su condición de Empleado Público, podrá ser despedido, de forma unilateral por decisión de un político, con 20 días de salario por año trabajado, con un máximo de 12 mensualidades. Ataque directo a los derechos del personal laboral de las Administraciones Públicas y una amenaza latente para el personal funcionario.

Rechazamos drásticamente los recortes en los servicios públicos (sanidad, educación, dependencia, etc.) y la subida de los impuestos a los trabajadores en el IRPF pues representan un doble tijeretazo para las personas con menos recursos y una doble injusticia que los más desfavorecidos vamos a pagar por duplicado, con más impuestos y con menos prestaciones sociales.

Los empleados públicos en estos últimos años hemos sufrido agresiones permanentes: eliminación del derecho a la negociación colectiva, congelaciones y rebajas salariales, privatizaciones de servicios, subida de la edad de jubilación a los 67 años, etc. Ahora nos suben la jornada laboral a 37,30 horas y anulan la Oferta Pública de Empleo a partir del 2012. Y ya se oye plantear a diversos altos cargos la reducción de los días de asuntos particulares, la reducción de las vacaciones, la movilidad geográfica y funcional, la rebaja de las pagas extraordinarias (aplicada en Cataluña) y la limitación del derecho de huelga. Creemos que los empleados públicos tenemos muchos motivos para apoyar las movilizaciones.

Por todo ello, esta Junta de Personal rechaza la reforma laboral y todo recorte en los servicios públicos, al tiempo que:

-       Hacemos un llamamiento a todos y todas los empleados y empleadas públicas a la movilización activa, al objeto de combatir las agresiones que estamos sufriendo, y a sumarnos a las movilizaciones convocadas por los sindicatos contra la reforma laboral y en defensa de los servicios públicos.

-       Instamos a todos los sindicatos, mayoritarios, minoritarios, de clase, sectoriales, estatales o autonómicos, así como a las  distintas organizaciones ciudadanas a mantener y  perseverar en una unidad de acción de todas estas instituciones y con el amplio colectivo de la ciudadanía y de todos  los  trabajadores públicos y privados, como el mejor instrumento que el pueblo puede esgrimir ante los excesos del poder: LA UNIDAD.

RAZONES PARA IR A LA HUELGA GENERAL

RAZONES PARA PARTICIPAR EN LA HUELGA GENERAL

DEL 29 DE MARZO EN JUSTICIA

1º Recorte del 5% nuestros salarios, subida de 2 puntos de IVA por el PSOE, el PP nos congela el salario con una inflación del 2,7%, subiéndonos el IRPF un 2%,  subida del IBI un mínimo del 5%, entre otras cosas, más de un 10% de pérdida de nuestros salarios.

2º El gobierno del PP, ha impuesto unas condiciones draconianas a los trabajadores públicos y privados, despido gratuito, cierres de empresas y organismos públicos por pérdidas seguidas, movilidad geográfica y funcional, jornada laboral de 37,30 horas semanales mínimo a todos.

¿QUE NOS VIENE ENCIMA EL 30 DE MARZO Y EN MESES PRÓXIMOS SI NO NOS MOVEMOS?

1º Reducción de nuestro salario un 5% en todo aquello que no sea sueldo base y trienios (productividad, complementos autonómicos, carrera profesional, etc.), subida de otros 2 puntos de IVA, nuevos recortes  en las pagas extraordinarias de los empleados públicos y pensionistas, reforma de la declaración de la renta pagando más a la hacienda.

2º Reducción de los días de vacaciones, asuntos propios, jornada laboral partida de 40 horas semanales, control de las bajas por las mutuas, incluidos recortes en las prestaciones de MUGEJU,  entre otras muchas cosas más.

¿A QUE ESPERAS PARA LUCHAR POR TUS DERECHOS ANTE TANTA INJUSTICIA SOCIAL?, NOS QUITAN EL DINERO PARA PAGAR LA DEUDA PRIVADA DE LA BANCA Y LOS DERECHOS, PARA IGUALARARNOS A LOS TRABAJADORES DEL TERCER MUNDO

Esta huelga la convocamos muchos sindicatos, inicialmente por el sindicalismo alternativo de clase en Euskadi y Galicia, posteriormente por el conjunto de sindicatos alternativos de clase del estado y finalmente por los sindicatos mayoritarios de clase.

No vale de justificación, que la convocan los mayoritarios, en justicia minoritarios, cuando en justicia la apoyan desde la Junta de Personal los sindicatos profesionales.

Esta huelga no va a ser la última, los ataques no van a cesar mientras no seamos capaces de hacerlos parar y que la deuda la paguen quienes la crearon, LA BANCA, devolviendo todas las ayudas que han obtenido de los fondos públicos.

¡PARTICIPA EN LAS ASAMBLEAS, NO TIENES DERECHO A PEDIR A QUE LO HAGAN POR TI, EN LAS CONCENTRACIONES A LAS 9 DE LA MAÑANA EN LAS PUERTAS DE LOS JUZGADOS, EN LOS PIQUETES DE TU CIUDAD, EN LAS MANIFESTACIONES CONVOCADAS, A LAS 12 HORAS EN GIJON POR LA CSI-CGT-SUATEA Y A LAS 6,30 EN OVIEDO POR LOS MAYORITARIOS.

ANTE LA HUELGA GENERAL DEL 29 DE MARZO

RESOLUCION DEL SECTOR JUSTICIA DE LA CORRIENTE SINDICAL DE IZQUIERDA  DE APOYO A LAS MOVILIZACIONES Y HUELGAS GENERALES EN EL ESTADO ESPAÑOL

La Ejecutiva del sector de justicia de la CSI, resuelve, después de haber sido expuesta la situación en las secciones sindicales de nuestro sector, apoyar el proceso de movilizaciones convocadas  por el conjunto de sindicatos alternativos de clase, incluidas las huelgas generales de Euskadi y Galicia para el día 29 de marzo, así como las convocadas por los sindicatos mayoritarios CC.OO, UGT y la USO para la misma fecha en todo el estado español.

Entendemos que dichos procesos de movilizaciones, tienen el mismo entronque de lucha y resistencia que la de los trabajadores europeos contra los recortes económicos, sociales y de libertades, planificados por el Fondo Monetario Internacional, el Banco Central Europeo y la Comisión Europea liderada por Alemania y Francia en defensa de sus bancos y empresas.

Creemos por tanto que la defensa de nuestros derechos e intereses pasa por la solidaridad con los trabajadores griegos, vanguardia actual de nuestra lucha, y con el apoyo y convocatoria en justicia, de todas las movilizaciones convocadas, así como  la huelga general del 29 de marzo.

Criticamos los continuos acuerdos firmados por los sindicatos CC.OO y UGT con la patronal y el gobierno, que nos  desarman política e ideológicamente a  los trabajadores,  especialmente el último con la patronal, conscientes que eran en el momento de la firma, del contenido del decretazo del gobierno del Partido Popular, que siguiendo la estela del PSOE de mentiras y maniobras de ocultación, continúan ejecutando  recortes a  nuestros derechos económicos y sociales.

Por encima de que lo consideramos una traición consciente realizada por las cúpulas sindicales de CC.OO y UGT, creemos que solo con la unidad  de todos los trabajadores, es posible avanzar y vencer, unidad que tenemos que trabajar arduamente todo el sindicalismo de clase, en la defensa y recuperación de nuestros derechos perdidos y en la superación de esta sociedad capitalista sustentada, sobre la explotación y opresión de los trabajadores.

Hacemos un llamamiento al sindicalismo de clase y de lucha, a todos los trabajadores y trabajadoras conscientes, que se unan en esta batalla de resistencia contra este gobierno de banqueros y empresarios, a recuperar la participación en los sindicatos con la ilusión de que una sociedad de iguales es posible, a que confronten con las direcciones sindicales vendidas al gobierno y a la patronal, a que superemos el infantilismo radical que nos impide la unidad de acción sindical concreta, a confluir en la lucha, en la movilización y la HUELGA GENERAL.

Convocamos a nuestros compañeros y compañeras de justicia, a participar en esta lucha, no solo porque nos afectan todas estas medidas, sino también porque estas medidas afectan directamente al grueso de nuestro derecho de independencia en el ejercicio de nuestras funciones del poder político y gubernamental, y por ello a la dignificación de nuestro trabajo en el servicio al ciudadano y al estado de derecho. FUNCIONES CLARAS, SALARIO DIGNO, PUESTO DE TRABAJO FIJO.       

PROPUESTA DE UNIDAD DE ACCIÓN DE LA CSI

PROPUESTA AL PLENO DE LA JUNTA DE PERSONAL DE JUSTICIA

Con la crisis del sistema económico que vivimos, ya sea, desde la base de la superproducción como dicen algunos, por la especulación urbanística como dicen otros, por el desenfreno consumista y la facilidad del crédito bancario con las hipotecas basura o la corrupción política. Seguro que todos tenemos algo que decir y aportar al tema de la crisis, sus causas y consecuencias, seguro que tendremos, sino el todo, sí una parte de la razón; pero en lo que seguro que coincidimos, es, que ni los trabajadores, ni los empleados públicos, ni los funcionarios de justicia, tenemos ninguna responsabilidad en esta crisis.

El ataque que estamos recibiendo, no tiene parangón en la historia reciente, con la eliminación en nuestros derechos, de cuestiones como la negociación colectiva, anulación de acuerdos ya firmados y publicados, reducción de nuestros salarios, acción social y muchas cosas más, sin entrar en los temas de los que están acogidos al sistema general de la Seguridad Social, con la reducción de sus pensiones y la ampliación de los años de computo, que algún compañero tenemos, así como los que dependen de la jurisdicción laboral.

Todos somos conscientes, de que estos ataques es fácil que no queden aquí, todos los rumores indican, que seguiremos el camino que llevan Grecia, Irlanda o Portugal. Y todos escuchamos las propuestas que lanzan desde los organismos económicos y empresariales, de nuevos recortes salariales, de reforma de las clases pasivas o de nuevas subidas del IVA, entre otras muchas otras cuestiones que nos afectan.

Creemos, que el único marco de posible resistencia a esta ofensiva patronal contra nuestros derechos, como la experiencia nos ha enseñado a todos, solo la lograremos, si somos capaces de unirnos los sindicatos en torno a propuestas concretas que nos afecten a todos los empleados de justicia.

Entendemos, que nuevas reivindicaciones son conquistas que necesitarán de un nuevo marco, con unas correlaciones de fuerzas más favorables para los trabajadores y el pueblo, pretendemos solo situar aquellas de carácter defensivo, luchando por mantener las que tenemos, recuperando las viejas reivindicaciones no conquistadas con contenido económico o social, que no confrontan directamente con compromisos o acuerdos parlamentarios de los gobiernos de turno y que beneficien a todos o a una parte de los trabajadores de justicia.

Con respecto a nuestro salario:

-En coherencia con las demandas presentadas por los sindicatos y porque creemos es de derecho, la recuperación del 5% de media de reducción de nuestros salarios.

-Por la revisión salarial obligatoria por ley que garantice como mínimo el mantenimiento del salario.

-Por un único complemento general de puesto, homologando todos los existentes al tipo uno e integrándolo en el sueldo base.

-Consolidación como complemento específico fijo, similar a los puntos de especial dificultad, peligrosidad o penosidad de los SCACE o IML, los de violencia de género, guardias.

Con respecto a nuestros derechos como funcionarios de carrera:

-Mantenimiento de todos nuestros derechos actuales como cuerpos nacionales.

-Concursos de traslados y convocatoria única de oferta de empleo para todo el estado.

-Mantenimiento del sistema público de clases pasiva para todos los funcionarios de justicia.

-Jornada laboral de 35 horas por ley.

-Derecho a la negociación colectiva como derecho fundamental.

-Al cumplimiento obligatorio de las resoluciones en salud laboral.

-Gratuidad de los recursos en lo contencioso para los empleados públicos.

Con respecto a nuestras condiciones de trabajo:

-RPT genérica y específica iguales para todo el estado, como cuerpos nacionales con iguales condiciones para todos.

-Donde cada puesto de trabajo o RPT, las funciones sean las del cuerpo que las ocupe recogidas en la LOPJ.

-Inclusión en cada RPT de las diferentes retribuciones adicionales específicas, peligrosidad, penosidad, violencia de género, guardias, etc.

-Centros de destino en secciones y equipos, de forma que permita a todos los cuerpos, el derecho al concurso de traslado o movilidad voluntaria, dentro de la misma localidad.

Podemos ampliar temas, concretar más o recortar, pero la característica fundamental de todos estos, es que son problemas genéricos, algunos viejos, de los trabajadores de justicia, decimos más, son problemas que nos afectan al conjunto de compañeros a nivel nacional, los cuales necesitan respuestas solidarias, unitarias, de confluencia de todas las fuerzas sindicales, en un proceso democrático, participativo e integrador de todos los trabajadores de justicia a nivel nacional, una apuesta que hacemos extensible, al conjunto de los sindicatos con representación nacional.

Hemos consultado vuestros programas nacionales, en este sentido desconocemos el de USIPA, pero estamos seguros, que como compañeros de justicia que son, las propuestas les son conocidas, y no hemos encontrado ni un solo elemento de confrontación entre los distintos sindicatos mayoritarios en justicia, incluidos los de UGT, en esta junta no presentes, pero que tampoco excluimos, porque pensamos, que para resistir esta tremenda ofensiva del gobierno y del capital bancario, es necesario que estemos todos unidos, si coincidimos en lo fundamental del programa reivindicativo, fácil tiene que ser , en las duras condiciones actuales y futuras que nos vienen dadas, apartar las que nos dividen, ya que en ellas está nuestra derrota.

Por último, estas propuestas y algunas notas de estrategia que se aportan, tienen también la virtud, de consolidar la apuesta de todos como cuerpos nacionales, posibilitando la capacidad de la confrontación unitaria y solidaria, de todos los trabajadores de justicia en la lucha por unas condiciones cada vez más dignas, dignificando nuestro trabajo y función y en la solidaridad con el pueblo, trabajando también por una justicia gratuita, creíble y sensible con los derechos de los trabajadores y ciudadanos.